K water 운영관리

(주)워터웨이플러스는 NCS기반 능력중심채용을 도입하여,

2017년부터 NCS 기반 능력중심채용 절차를 통해 인재를 선발할 예정입니다.

이와 관련하여 "채용분야별 직무기술서"를 사전에 공개하오니 참고하시기 바랍니다.

                                                                                          2016년 12월 28일

                                                                   (주)워터웨이플러스 사장   이 진 호

(붙  임) 채용분야별 직무기술서